为贯彻落实“双招双引”会议精神,促进人才培养供给侧与产业需求侧全方位融合,切实帮助企业解决一线用工缺口大、用工难的问题,由西安高新区管委会主办、西安高新区人力资源和社会保障局承办的西安高新区2021人才年校地系列活动——“万名学子进高新”活动之制造业专场于近日圆满举办。
本场活动聚焦于高新区制造业优秀企业,近年来,制造业企业一线员工存在大量缺口,需求量不断激增,蓝领人才资源成为制造业企业发展中至关重要的一环,为更好地搭建校企联盟合作渠道,解决制造业企业用工需求,高新区特组织区内职业院校——西安职业技术学院的100余名学子走进区内企业参观并座谈,参观的企业有比亚迪汽车有限公司零部件生产工厂、西安艾力特电子实业有限公司。
参观高新展厅,把握高新脉络。西职的学子们先是参观了西安高新区管委会展厅,通过观摩代表高新区电子信息、汽车制造、新材料研发等支柱产业的发展成果,以及高新区新型战略产业的尖端硬科技产品,了解了高新区的发展历程、总体规划及未来愿景,对高新区大力发展制造业企业的决心有了新的看法。
观摩企业厂房,体会实践精神。随后同学们分别走进了企业进行观摩学习,通过对企业展厅、研发产房、工厂车间等的参观,了解了自己所学专业的应用领域以及实际操作,不仅对自己的专业、未来发展方向有了更清晰的认识,也以实践指导了自己未来的学习方法。
开展校企座谈,探索合作渠道。最后,校方师生与企业代表展开了一场别开生面的交流座谈,座谈一是对在场学子关心的工作内容、上升空间、薪资待遇等情况做了交流,为未来进行校企合作奠定坚实基础;二是探讨了在高新区制造业企业扎稳脚跟奋力发展的同时,一线员工尤其是新鲜力量的补充严重不足的问题,企业和院校纷纷表示,愿意通过共建定点实习基地、设置订单班、共同培养交叉专业等方式,实现精准就业和填补生产空缺的双赢效果。
站在“两区”建设和打造“四个高新”的新风口,高新区人社局将进一步促进产业链、创新链与教育链、人才链的有机衔接,促进企业与学校深度合作,促进落实高新区“稳就业”“保就业”工作目标,同时为创新驱动发展示范区和高质量发展先行区发展提供人力资源保障,共同推进西安高新区人才战略性发展。
编辑:张梦洁
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