浐灞生态区以“五网合一”为抓手 推动干部在主题教育中下基层 到一线 解民忧 转作风

　　主题教育开展以来，浐灞生态区牢牢把握高质量发展这个首要任务，以健全完善基层治理体制机制为突破，创新推行“五网合一”基层治理模式，夯实干部下沉责任包抓机制，树立大抓基层的鲜明导向，推动干部下基层、到一线、解民忧、转作风，以基层治理效能提升，推动主题教育走深走实。

　　高位推动，开创基层治理新格局。开展主题教育，推动高质量发展，本源在基层、根基在一线。浐灞生态区为切实提升基层治理效能，制定了《西安浐灞生态区“五网合一”及干部下沉责任包抓方案》，全方位整合“项目包抓、安全生产、大气污染、信访维稳、土地管理”五类网格，不断完善网格化管理、精细化整治、信息化支撑的基层管控平台，夯实行业部门主体责任，鼓励干部员工下沉一线，不断提高生态区社会治理能力，提升网格力量和管理力度，强化基层网格事项处置水平和效率，切实提升群众幸福感和获得感。

　　织密网格，实现“一张网”全面覆盖。网格是党和政府联系群众的“最后一公里”，浐灞生态区以全面实现“五网合一、一员多能、全域覆盖”为目标，将全区划分为六个产业园片区，每个片区划分为若干网格，各网格推行“1+N+N”联动管理模式，即“1名网格长+N名包抓干部+N名网格员/执法队员”。浐灞生态区领导班子成员分别任分管产业园片区片长，产业园负责人任副片长；管委会中层副职任网格长，基层员工为包抓干部，执法队员充实到对应片区。全区共划分39个网格，配备39名网格长，195名包抓干部，39名网格员，333名执法队员，构筑起“横向到边、纵向到底、任务到人、不留死角”的基层治理“一张网”体系。

　　压实责任，形成齐抓共管工作合力。浐灞生态区将“五网合一”与“大调研 大实践 大练兵”活动紧密结合，通过层层压实工作责任，推动各级党员干部下沉一线、深入基层开展工作。各片长统筹做好包抓片区和分管部门、主管行业工作落实；各副片长负责抓好各自片区内“项目包抓、安全生产、大气污染、信访维稳、土地管理”五类工作；各网格长负责细化网格内部管理，层层传导压力，明确包抓干部、网格员、执法队员任务责任，确保每个点位不遗漏、每个项目有人抓、人人头上有任务；各产业园落实属地责任，对网格未尽事宜严格兜底，切实做到守土有责、守土尽责。

　　健全机制，推动网格治理高效落实。通过完善网格管理和指挥调度机制，确保“五网合一”高效落实，激发基层治理新活力，为深入开展主题教育、推动高质量发展赋能增效。网格长统筹网格内社会治理摸排和整治工作，包抓干部、网格员、执法队员围绕五类工作开展日常巡查，如遇问题及时报网格长处置化解；需多部门联动解决的，由副片长协调职能部门联合处置；遇重大突发事件，由片长协调属地、行业部门、公安、消防等启动应急处置机制，做到小事不出网，大事不出区。各片长定期召开调度会议，听取各网格工作汇报，分析网格运行及有关问题处置情况，安排部署下一步工作，实现网格管理规范化、制度化、长效化。

编辑：徐晗