经开区的小伙伴们注意啦,近期大家可能会接到12340来电,这是公众满意度民意调查电话,调查范围涉及教育、生态环境、营商环境、社会治安、扶贫增收等多个方面,请您耐心接听,给我们留下“好评“。您的“十分”满意,是鼓舞我们前进的最大动力!
今年以来,经开区积极贯彻落实稳就业、保民生各项措施,在促进就业、鼓励创业及人才培养等方面取得显著成效。
保障失业人员
扩大保险范围
扩大失业保险保障范围是党中央、国务院应对疫情影响、保障基本民生作出的重要决策部署。经开区高度重视,认真贯彻落实中央及省市失业保险扩围政策,采取积极有效措施,狠抓政策落地见效。
在宣传方面,充分利用主流媒体,拓展宣传渠道,通过发放海报、张贴公告、组织人员进企业、到社区,宣传解读政策,提高群众知晓度,扩大社会影响力。实施一对一摸排,点对点对接,为符合条件的失业人员提供主动服务,让更多符合条件的失业人员及时分享政策红利。
经开区切实将保障工作抓实抓细,工作取得一定成效。2022年以来,发放失业补助金11738人次,1355.99万元;发放技能补贴275人,41.1万元。
助力资格深造
打造高技能人才队伍
人才是第一资源,是推动经开发展的重要力量,经开区不断加强人才服务力度,打造高技能人才队伍。
根据《西安市人力资源和社会保障局西安市财政局关于做好遴选推荐2021年高技能人才项目的通知》,为经开区中交二公局第三工程有限公司申报国家级技能大师工作室;为西安煤矿机械有限公司、中交二公局第三工程有限公司、西安市轨道交通集团有限公司共3家企业申报省级技能大师工作室;为陕西交通职业技术学院申报省级高技能人才培训基地。
2月份社会事业局联合北客站设立“西安市2022年度春风行动”便民就业服务点,开展线下岗位推荐、职业指导、线上就业咨询、线上招聘会参会指导等服务,现场接受咨询、发放求职登记表及宣传资料,最大限度满足来我市求职、务工群众的就业需求。
为企业纾困减负
构建和谐劳动关系
稳定就业,维护和保障劳动者合法权益是应对当前疫情形势、促进社会稳定的重要举措。经开区劳动监察、劳动仲裁机构为了构建和谐劳动关系,一方面要考虑企业生产经营困难实际,另一方面又要维护劳动者合法权益,如何既能帮助企业稳定员工,减少流失,又能排除员工后顾之忧,确保劳动权益得到保障,是当前需要认真对待的重大课题。
劳动监察、劳动仲裁机构根据区内企业行业的特点,有针对性的通过普法宣传、以案释法、沟通座谈等途径,使企业和劳动者之间相互理解,同舟共济,共克时艰,大大减少了企业员工流失,也使员工能够稳定就业,建立起相互信任、相互支持的基础,助力区内企业高质量发展。
编辑:陈明哲
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