西安交通大学、西北农林科技大学、西北大学、西安科技大学四所高校陆续发布了2020届毕业生就业报告。因为疫情的影响，2020年迎来了真正意义的“最难就业季”。
在就业行业的选择中，企业和高校最受青睐。本科生和硕士绝大多数选择企业，而博士生很多选择留在学校，继续科研或者留校任教。西安交大硕士毕业后选择企业的占72.4%，博士选择高校的占58%。
2020年西安交大就业人数排名前50家单位共招收毕业生2358人，占签约就业人数的50.38%，其中就业排名第一的是华为投资控股有限公司，共招收毕业生326人;排名第二的是西安交通大学(含附属医院)，共招收毕业生322人。而西北农林科技大学毕业生主要都在本行业内就业。
陕西高校学生毕业后大多会选择留在本地，像西安交通大学今年留陕就业达39.68%，其中在西安占比最高92.08%，其余流向较多的地市有咸阳市、宝鸡市和榆林市。其中博士生的留陕就业率明显高于本科和硕士，这从另一方面说明，博士生对于毕业后地域选择考虑也是当初重要的报考因素。西安作为全国十大最多高校城市之一，拥有优质的教学资源和研究环境，也吸引不少人前来报考。
广州、北京、上海等一线城市也是本科毕业生首选地区，经济发达、机会繁多的大城市有更多的可能性，也让学历不占优势的学生可以得到较为公平的机会。
所学专业对就业地域也有一定影响，例如西北农林科技大学西部城市就业比例达到41.62%。
薪资应该是毕业生们最关心的问题，根据已公开平均薪资水平的三所高校可以看出，不同专业和学校平均薪资也会有所不同，所谓“以稀为贵”，高端人才较为稀缺的行业，薪资也会更加丰厚。西北大学平均薪酬为7040元，西安科技大学为 6051 元，身为211的西北大学平均工资高了近千元。
本科生的平均薪资大约是在6000——7000元，当然也不乏多金专业，像西安科技大学的能源学院平均月薪6918元，安全科学与工程学院6695元。
另外，研究生和博士薪资以千元递增。不少网友看到这个数字，纷纷怀疑自己“拖了后腿”。
但对于薪资的统计在业界和社会都存在很大争议，单纯依靠问卷调查存在局限，有些学校可能觉得这样统计出来的数据还挺漂亮，但事实可能并不能客观反映真实情况，数据的完整性和真实性都有待商榷。
硕士和博士普遍较本科生就业率更高。校际之间的就业率也存在较大差别，西安交通大学的就业率最高达99.09%，西北农林科技大学就业率在81.14%。因为今年特殊的环境，毕业生就业率各校总体都有所下降。这也是“史上最难毕业季”带来的考验。
不少毕业生选择“另辟蹊径”，研究生扩招也为毕业生带来了更多的选择和机遇，在深造率上西安交大保持稳定，其他各校均有所上升。不少同学决定避开这次的就业压力，继续提升自我。
无论是迎难而上还是“缓兵之计”，每个人都应该对自己的选择充满信心，努力前行。(文/图 田媛）
来源：华商网
