西安公安创新实践“531”警务新机制：聘任治安协理员30226人 排查矛盾纠纷近3万

自4月8日起，西安市公安局治安管理局在全市持续开展派出所主防大讲堂，全力推进“五共三排一管理”警务新机制新模式，落实公安部、省厅新一轮加强派出所工作三年行动计划，以及公安部社区警务工作规范、省厅派出所提档升级“百千工程”和市局派出所主防“1551”模式工作要求。

“五共三排一管理”警务机制，是西安公安落实公安部社区警务工作规范的具体化实践，是实现西安公安派出所主防工作的重中之重和关键举措。新的警务机制，通过强化“五共”解决“主防”合力不足的问题，实现社区民警“一篮子打包”社区平安为基层工作提质增效；通过深化“三排查”牢牢抓住防风险、保安全、护稳定的工作重点，“菜单式服务”简化流程快速形成闭环；通过提升“一管理”水平，实现“截留式管理”兜底社区安全底线，切实有效防范极端案事件，确保社区民警“责任在社区、防范在社区、共治在社区”，全面提升派出所主防能力和工作质效，紧盯“省第一、国一流”目标，加快形成和提升新质战斗力。

2023年以来，西安市副市长、市公安局局长李启全率领全市公安民警，积极践行为民宗旨，回应人民群众新期待，结合工作实际，积极探索新时代公安派出所工作新方法、新途径，牢固树立大抓基层、大抓基础的鲜明导向，探索创新出派出所主防“1551”模式。该模式实施后，突出了派出所“主防”的职能定位，始终把加强安全防范作为派出所的主责主业，努力以基层公安工作的“五个转变”推动公共安全治理向事前预防转型，奋力推进公安派出所思想观念现代化、工作体系现代化、工作能力现代化。

华商报大风新闻记者了解到，派出所主防开展以来，全市公安机关共聘任治安协理员30226人，累计排查矛盾纠纷近3万起，化解率99%以上；排查安全隐患5万余处，整改率超过99%；排查违法犯罪线索1589条，全部完成核查处置。全市刑事、行政案件接报警数量均全面下降，其中城乡社区入室盗窃发案率同比下降27.8%，电信诈骗发案率同比下降10.9%。全市拓展提升的社区“暖心警务会客厅”，截至目前已累计接待群众16万余人次，收集社情民意7千余件，代办帮办公安业务2.4万余起，提供紧急救助3千余次，提供咨询求助5.9万余次，提供其他便民服务6.3万余次，各项工作得到社会各界群众的普遍好评。

华商报大风新闻记者 卿荣波

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