彭程，男，汉族，现年39岁，中共党员，大学本科文化，现任铜川市公安局耀州分局天宝路派出所所长。
近年来，荣立个人三等功一次，二等功一次， 2008年被评为全省优秀警务室民警; 2009年被评为全省“三基”工程建设先进个人， 2011年1月被评为2010年度全省规范执法标兵，同年6月被评为全国政法系统优秀党员干警;2012年2月被评为全省优秀民警，5月被评为全国优秀民警、全国公安机关爱民模范;2012年12月被评为铜川市道德模范提名奖;2013年被评为铜川市首届十大法治人物，被评为全市优秀民警;2014年11月被评为10月敬业奉献类“陕西好人”;2015年5月获陕西省五一劳动奖章。
爱岗敬业的业务标兵
彭程同志在平凡的社区民警工作岗位上，坚持政治学习不动摇，政治坚定，爱岗敬业，苦练基本功，为保区安民，创建和谐平安社区做出了突出贡献，他大胆摸索社区工作新路子，创新社区警务管理模式。在全省首创了“定量、定时、定联 ”的“三定工作法”，被省公安厅命名为“彭程工作法”，并在全省社区民警中推广，被《人民公安报》在2007年5月28日专题报道。2011年又创新出“社区五进工作法”，进一步和谐了警民关系。2012年为了解决商场门口摩托车被盗难题，又创新出强制上锁法，辖区被盗案件大幅下降，群众都说：“你们为老百姓想的真多，有这样的警察，是老百姓的福分!”
就这样，他一步一个脚印，从社区民警一步一步成长为副所长、所长。
汪勇曾经给彭程说过：“你现在当所长了，对社区警务工作一定要更加重视呀!”这句话他时刻记在心里，分局派的民警不够，他多次联系，创出了司法警察担任社区专职民警的做法，先手在省第18劳改支队借调3名有社区警务室工作热情的司法警察，充实到 3个社区，成为所里专职社区民警，除参加派出所必要的会议外，一直在社区警务室工作，不参加派出所的日常值班，在全局率先实现了社区民警真正意义上的专职化。他们来了之后，彭程尽量给他们创造良好工作环境，并耐心的教会他们社区警务室工作方法，推广“社区三定、五进工作法”，现在他们全部胜任这份工作，在警务机制改革中，天宝路所很自然成立了警务工作队，运转良好。特别是社区民警宋小兰的社区警务日志多次在分局主页发表后，受到广大民警的一致好评，她也被分局评为优秀社区民警，她的故事也在铜川电视台《政法时空》展播，今年7月1日，陕西电视台今日点击栏目还报道了她学习汪勇，当好社区民警的故事。
服务一方群众的爱民模范
彭程同志立足本职岗位，始终坚持守护一方平安、服务一方群众的理念，积极开展多种形式的爱民活动。
汪勇坚持扎根基层，以社区为家，视群众为亲人，将“勤、责、爱”倾注于社区警务中，他视群众为亲人这一点彭程很受感动，在工作中，他一直将向人民汇报作为是群众为亲人的平台、载体，先后创新了面对面汇报、座谈会汇报、接待式汇报、宣传展板汇报，取得良好效果。特别是2014年6月，开通了耀州区天宝路派出所微信公众账号，在网上向人民汇报，在网上大走访，在网上宣传公安政策、接受群众咨询、投诉、建议，达到事半功倍的效果，目前天宝路派出所微信公众账号已有1000多人关注，网上互动效果良好。
2015年5月21日晚开始，铜川微信朋友圈疯传有四个外地人在小区以装报警器为由，用迷药入室盗窃，造成网民一度恐慌。彭程我看到这条微信后，首先决定辨别真伪，带领民警利用信息员，仅用了一天时间便查获未经公安机关审批私自安装安防器材的4名重庆人，但也查明没有迷药入室盗窃行为，彭程及时通过派出所微信公众账号、耀州发布、铜川新闻第一线等微信公众账号，向社会发布，消除大家恐慌。
汪勇在日记中写到：“作为一名基层民警，不要寻求群众对自己的赞誉，也不要想能干出多大的事业，就是要立足本职，认真工作，用心办事，让老百姓的口碑成为评判我工作的唯一标准。”从这里彭程体会到，用心办事，办事公平公道，才能赢得老百姓的认可。
2013年10月20日下午，咸榆路以修理厂老板张某报警，说有人拉下她们的卷闸门不让营业，我和民警到场后，经过了解，原来是外地一个40多岁的女的彭某，家住西安市玉祥门大庆路，平时在西安经营汽修配件，来耀州要账，要了两天没要到，还被修理厂老板打了，她一气之下，把门拉了，说你不还钱就不要营业了，导致修理厂老板张某报警。调查清楚后彭程认为输理的反倒是报警的张某，不还钱还打人，当他要依法处理他时，这是很多人来说情，说咱这都是当地人，处罚一个，得罪一大片，为了外地一个女的，你管他干嘛?彭程说人情是人情，但警察的良知和责任使我必须公正处理。最后，违法嫌疑人不但被依法处罚，拖欠一年之久的货款也已协调还款。受害人彭某第二天给派出所送来锦旗时，在彭程办公室感动的曾几次落泪说：“一个案子改变了我对警察的看法，让我这个外地人有了回家的感觉。”
汪勇说过，多年来，我给自己立了一个规矩，群众的困难，听见了不能装作没听见，看见了不能装作没看见，只要群众有事，我随叫随到，上午能办到的不拖到下午，今天能办的决不拖到明天。
通过学习，把群众的事当成自己的事，已经成为彭程的职业习惯。平时在路上，看到有人愁眉不展，他都替他着急，心想，这人不会又碰到什么麻烦事吧，会不会去上访，或寻短见;遇到下大雨，彭程马上会想到焦治民老大爷家是否又进水了，遇到老人摔倒，他也许会迟疑，该不该扶，敢不敢扶，毕竟这样的负面报道太多，但是，每一次，警察的职业感、警察的担当责任都让彭程毫不犹豫去扶老人、去送老人去医院或者回家，而且这在他们全所成为大家的共识，三年来，有 8名老人或摔倒、或晕倒，他们都是第一时间扶起，处置，取得良好效果，而送迷童、或者送流浪乞讨人员更是多不胜举，就这样，让铜川好人现象在派出所不断出现。
人说清官难断家务事，而彭程因为处置家务事结缘了田花老太太，并成为多年的牵挂。
槐林村75岁的老太太田花，本是河南人，幼年随父逃荒到耀州，后父亲回老家，她一个人成家在槐林村，老人有三子，可惜老来不幸，大儿子早早去世、二儿媳因煤气中毒去世、三儿子车祸去世，只剩下三儿媳、孙子在一起住，三儿媳找了一个男朋友还成天和田老太太吵架，并同住在隔壁的老二时不时发生冲突。田花老太太找到彭程，让他处理，彭程说家务事，还是让村上处理得好，田老太太坐在办公室就不走，彭程看到田老太那期待的眼神，决定管，管到底。他先后同二儿子、三儿媳多次谈话，讲百善孝为先，讲家和万事兴，反正能想到的都讲了，半个多月，终于化解了他们的隔阂，最后三儿媳同他男朋友住在外面，定期回来帮老人干点活，而彭程一有时间就去看老人，送些吃的，或者干些活。2015年4月，听田老太太说平时一个人在家，无聊，没有电视看，几天后彭程就将一台电视送到田花家，帮其解决了实际生活困难，老人显得不那么孤单。
汪勇同志的事迹充分说明，服务群众，只有心想不到，没有做不到;只有事干不到，没有办不到。
学先进，才能赶先进。为了营造学习宣传的氛围，彭程在派出所大门口LED屏上滚动播放着“向汪勇同志学习、争当汪勇式民警”的标语，在全所民警中喊出了：“向我看齐，争当汪勇式民警”的口号。要求全所民警遇到困难都会想想，汪勇碰到这种情况会怎么办?汪勇会怎样开展工作?就这样，汪勇同志好像就工作在身边一样，让同志们学起来有动力，工作起来有信心，追赶起来有目标。目前，在天宝路派出所，学习汪勇精神，争做铜川好人已成为大家的良好养成，不管是给灾区捐款还是给患病儿童捐款，每次捐款民警都积极行动。从2015年4月17日凌晨1点，到第二天下午4点多，民警薛子龙等看护装载有3100箱脉动饮料的侧翻货车;到 5月9日晚8时50分许，彭程带领该所8名民警帮助印台焦坪的司机黄远涛，扫拾3吨多玉米; 再到5月28日17时许，一名老人摔倒且找不到回家的路，彭程和老民警李文记迅速救治;还有6月6日晚彭程联系为高考生补办临时身份证，再有6月7日晚他在耀州区微信群微信接力将丢失的准考证及时送到考生手中，等等这些事迹被陕西日报、铜川日报也相继报道，获得各界好评，这就是学习汪勇同志的成果。
抓班子、带队伍，树形象的优秀所长
2013年2月28日，天宝路派出所成立第一天，以全国爱民模范彭程为班长的天宝路一班人，外树形象、内强素质，先后开展了“三大活动”“庸懒散”专项治理等，落实了早点名、上下班签到制度，写承诺书我要当好一名警察活动，升国旗活动、早训练活动，通过一系列活动，凝聚了警心，激发了集体主义荣誉感，全所上下形成了 “杜绝庸懒散，唱响早勤严”的崭新局面，“纪律条令”、“四个严禁”“三项纪律”能严格遵守，队伍的整体素质和战斗力明显增强。无违法违纪，无不合格案件，帮助群众解决求助67次，做好人好事93次，获锦旗9面 。
他一直坚持公正执法，2013年春节，受害人成某因行车与一辆轿车上的人发生口角被打伤。案发后，值班民警查录像、调查，因无线索，案件一时陷入僵局。当事人到处上访，他亲自查办此案，接案后，经过大量的调查走访，用真情感动知情人，最终查清嫌疑人为张某。成某妻子竟整天缠着他催要医疗费，有时说话很难听。张某有困难一时拿不出，他没有简单的拘留人把民事赔偿部分交给法院了事，而是耐心地做工作，几次到工地帮张某向老板讨要工资，赔偿了成某的医疗费和误工费，化解了矛盾。成某紧紧握着彭程的手激动地说：“老哥说话话粗，几次对你都很不礼貌，请你见谅。”彭程说：“没啥，我能理解。”
为警清廉的优秀党员
从警十五年中，他始终从严从廉要求自己，在所里是出了名的“说情不听、请客不到、送礼不收、友情不顾”的“四不所长”，始终保持着刚正不阿、公正执法、为警清廉、两袖清风的工作本色。如去年6月24日凌晨四时许，当他为一女司机追回醉酒人开走的出租车后，司机拿出500元硬拉他吃饭，却被他当场婉言拒绝，该司机不胜感慨。
今年，他采取多种措施开展无违法违纪活动。带领民警每月坚持学习有关法律法规及分局的各项规章制度，贯彻落实好公安部各项禁令，“三项纪律”，开展警示教育活动，做到警钟长鸣，并设立举报箱，公布举报电话，聘请警风监督员，接受社会各界广泛监督，制定了《公正廉洁执法年活动实施方案》、《争创无违纪年活动实施方案》等，将目标任务层层分解落实，他同全所民警签订了《争创无违纪年活动目标责任书》、《所领导、民警、协警包联工作责任书》等，完成岗位廉政风险点、防范措施和廉政承诺，所领导同民警家属签订了《民警家庭廉洁承诺责任书》，全年全所未发生一起违法违纪的人和事，他任所长的天宝路派出所成立一年便被市局评为二0一三年度警风建设先进集体、二0一三年度210国道城市治污降霾综合治理工作先进集体，被市委政法委评为二0一三年度全市人民群众满意政法单位，2015年3月被省公安厅评为全省优秀公安基层单位。
