咸阳约1800名干部集体考试 不达标不提拔

　　9日、10日两天，咸阳全市约1800名干部进行集体考试，考题涉及群众路线、习近平系列讲话、政策法规、四中全会精神、廉政建设、公文和市情六个方面，每人随即抽考100道题。规定成绩不达标者，下年度内不能列为拟提拔对象。

　　参加考试的干部约1800人，其中57岁以下党政机关和事业单位县级干部约1300人、市属企业领导班子成员约150人，抽考的科技及以下干部约350人。共设考场五个，每场次安排考生360名。考试在咸阳职业技术学院举行，通过该校培训基地的计算机考试平台，采取闭卷人机对话的方式进行。

　　考试内容围绕群众路线、习近平系列讲话、政策法规、四中全会精神、廉政建设、公文和市情六个方面内容，建立了1000道基础理论知识试题库，试卷由考试系统在1000道试题库中随机生成100道试题，满分为100分。考试题型涉及有单项选择题、多项选择题和判断题，考试时间为90分钟。主考由咸阳市委常委、组织部长严维佳担任。

　　“我考了90.5分，准备了一个礼拜，主要是看书做题，这个考试挺好，能让干部在基础理论知识上更巩固。”9日下午，答完题的秦都区政府副区长韩剑锋说。

　　据介绍，考试结束后，成绩将立即上传咸阳政府网和咸阳党建。 规定考试成绩在60分以上(含60分)确定为达标;60分以下提供一次补考机会，补考成绩达到60分以上的，按照60分纪录成绩，并确定为达标;补考成绩仍为60分以下的，确定为不达标。成绩达标人员年度学分考核计6学分，成绩不达标人员，下年度内不能列为拟提拔对象。

　　华商记者 畅咪/文 田东海/图

编辑：华商报供稿