陕西部署2026年养老托育及家政服务产业链重点任务

本报讯（记者 王嘉）6月15日，记者从省民政厅获悉，《关于加强养老托育和家政服务产业链建设工作的通知》近日印发。《通知》围绕人才培养、标准建设、行业认定、政策落地、闭环管理等关键环节，明确了2026年度重点工作任务及责任分工，设定了量化指标与完成时限。省民政厅、省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省卫生健康委、省商务厅等有关部门按职责分工协同落实，推动产业链建设从“顶层设计”转入“压茬推进”阶段。

人才支撑被置于年度任务首位。省教育厅将引导省内高校、职业学校（技校）合理扩大养老托育和家政服务相关专业招生规模，推动院校与行业机构共建实习实训基地，开展“订单式”培养。按职能分工，省民政厅组织 2 万人次的养老服务技能人才培训，提升养老人才支撑能力；省卫生健康委组织不少于 2000 人次的托育服务从业人员业务培训；省商务厅指导各地加强家政服务业务培训。指导各地市相关部门采用“线上+线下”“理论+实操”相结合的方式，组织开展养老照护、育婴托育、家政服务、养老服务消费补贴等内容的就业培训和能力提升培训，补足人员缺口，扩大就业人数。

开展标准化工作，规范产业链发展秩序。省民政厅、省卫生健康委、省商务厅将分领域梳理全省养老托育和家政服务领域标准需求，形成年度地方标准制修订计划，重点聚焦嵌入式养老托育、员工制家政企业运营、智慧养老托育设备应用等细分领域，于2026年11月底前完成首批地方标准编制并按程序报审，同时筛选优质标准申报国家和行业标准。各地市需培育标准化试点示范机构，推动标准在基层落地实施。

建立健全认定体系，强化产业链行业管理。由省人力资源和社会保障厅牵头，省民政厅、省卫生健康委、省商务厅配合，年底前完成年度职业技能等级评定，扩大评价覆盖范围，提高从业人员持证上岗率。养老护理员、老年人能力评估师、托育从业人员、养老服务的家政服务人员等纳入相应职业技能鉴定体系。各地市相关部门负责辖区内从业人员职业技能等级评定工作，及时将认定信息更新入库，实现数据全省共享。

《通知》还提到，规范家政企业资格认定，精准落实养老服务消费补贴政策。省商务厅牵头，省民政厅配合，于 2026 年 6 月底前制定养老服务消费补贴家政企业资格认定办法，明确认定条件、流程和管理要求。纳入养老服务消费补贴名录的家政企业，承接相关养老服务时，按规定享受养老服务消费补贴等优惠政策。省、市两级商务、民政部门对相关企业实行动态管理，对服务质量不达标、存在失信行为的，取消其资格并从名录中剔除。补齐家政企业养老服务消费补贴资格认定短板，发挥养老服务消费补贴的引导效应。

为动态掌握产业链建设进展，《通知》要求建立调度汇总机制。省直各部门须于11月30日前全面梳理本领域政策制定、标准发布、新增就业人数、业务培训数量、从业人员持证上岗率及拉动消费等情况，科学谋划下年度工作，并报送省民政厅。省民政厅将于年底前召开产业链建设工作调度会，形成年度产业链工作报告。

编辑：张进