今年年中起,微博等新媒体被列入中央党校的培训课程,国家行政学院也专门针对官员培训开设了微博技能班。四川、广东、新疆等地,微博已被列为干部培训必修课程。在浙江,“微博与领导工作”出现在官员脱产学习班的课程表上。
但据知情人士透露,“其中一个重要的要求是,在敏感事件、突发事件上不要随意表达个人观点,要时刻记得代表政府发言,等待‘准确消息’,统一口径。”
廖新波感叹道:“政治环境很重要,广东的政界氛围还是比较开明的,尚且有压力,更不用说比较保守的地方了。”
刘鹏飞认为,思想落后和知识陈旧依然是一些党员干部需要改进的地方。“新媒体素养和使用能力不足,对互联网技术和新业态发展重视程度不够等等,都是消极惰政的表现。”
但不可避免的是,“有的政务微博对网民诉求敷衍,对于负面言论采取封堵、拉黑的手段,严重挫伤公信力。有的政务微博干脆直接关闭评论和私信功能,信息发布不及时导致流言滋生。”刘鹏飞认为,政务微博一方面应该体悟群众疾苦与要求,防止变“亲和力”为“油腔滑调”,另一方面也要实事求是,防止偏听偏信、妄下结论和过度承诺。
让叶青颇为欣慰的是,前不久,国家统计局局长马建堂到湖北视察,点名表扬了他,认为他在微博上为统计数据所作的分析和解释很有力,使统计系统得到了更多网友的信任和理解。
“政务微博刚刚兴起,官员们也大多才开始学习和适应,能否发挥它的最大功效,还是要看使用者的心态。”正如叶青所说,微博是把双刃剑,用得如何,要看侠客是谁。
“官博”培训教程
要:
01. 明确微博定位
02. 敢于面对围观谩骂
03. 把握发布时间及频率
04. 配备专员管理加强审核
05. 主动搜索响应舆论
06. 及时处理投诉质疑
07. 加强重要信息保密
08. 发布简洁文字
09. 在重大事件中快速发声
10. 真诚沟通交流
11. 将网民意见整理备案
12. 向优秀政务微博学习
戒:
01. 间断信息更新
02. 不与网民互动
03. 关闭评论功能
04. 关注不当人群
05. 内容公私不分
06. 缺乏原创内容
07. 与网民打口水战
08. 说官话打官腔
09. 单向宣传政绩
10. 流于形式难做实用
11. 轻率回复妄下结论
12. 发布有违公序良俗的言论
(摘自地方政府公务员培训教材《公务员微博培训手册》)
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