【环球网综合报道】据日本《读卖新闻》5月22日报道，由日本自民党行政改革部起草的公务员改革方案21日初步完成。该方案引入了新的人事评价标准——工资、奖金将会和能力、政绩挂钩。同时，还规定对于连续三年获得差评的公务员给予免职处分。
关于新的人事评价标准，该方案也参考了民营企业的管理制度，力求评价标准更加明确。为了保证公正、客观，该方案还制定相关措施可以让获得差评的公务员提高政绩。
22日，该部门将会向日本首相安倍晋三汇报方案的具体内容，以听取政府部门的意见。
根据日本国内现行的《公务员法》，公务员持有“铁饭碗”，一般不存在免职的情况，但同时也明确规定，对于政绩较差的公务员可以进行降职、甚至免职处分，因此该方案并不违法。
(原标题：日拟推进公务员制度改革 连续3年差评将被免)
编辑：曹静
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