中新网10月8日电 据英国《金融时报》报道，富士康董事长表示，中国年轻人越来越不愿从事单调重复、薪资低的装配线工作，使这家iPhone和iPad等电子产品的代工制造商难以吸引到足够数量的工人。
中国民营领域最大雇主的创始人郭台铭称，面对劳工短缺的局面，他正在改进富士康的训练计划，并提高装配线的自动化程度。
“年轻一代不想在工厂里打拼，他们希望从事服务业或者互联网相关的工作，或者其它什么比较容易和轻松的职业，”他在印尼巴厘举行的亚洲商界和政界领导人会议的间隙表示，“许多工人正转向服务业，而在制造业，(对工人的)总需求现在超过了供应。”
(原标题：富士康再遇工人紧缺 称年轻人反感单调重复工作)
