近日，南郑分公司召开第十一届三次职工代表大会，审议通过了供电所管理模式方案。标志着该公司供电所管理模式改革正式进入实施阶段。

　　根据市公司统一部署，南郑分公司承担着供电所管理模式改革的试点工作。面对这一机遇与挑战，公司领导高度重视，积极行动，专门成立了改制工作领导小组及办公室，学习相关政策，及时与上级主管部门进行沟通，理清了改制发展思路，制定了改革方案。

　　为使改革方案更加完善，公司在职工代表大会召开前广泛征求职工意见，为职工代表大会的顺利召开奠定了基础。会上，职工代表们认真履行职责，从供电所改革的大局出发，准确把握政策，提出合理化建议。代表们认为《供电所管理模式方案》(草案)改革思路清晰，目标方向明确，充分体现了职工利益，在推进企业改革的过程中维护了职工权益，符合企业当前发展的迫切需求，具有很强的操作性，充分体现了公司谋求创新工作和快速发展的决心。与会代表一致审议通过了供电所改制方案。

　　会议指出，供电所改革工作是加强基层管理的需要，是进一步适应公司改革发展的需要。会议要求，公司上下要树立大局意识，以对事业发展高度负责的精神，切实增强责任感和使命感，以更加饱满的热情、务实的作风，做好安全生产、经营管理、优质服务等各项工作，确保供电所改革工作稳步推进。(通讯员 文勇)