新华网西安２月１５日电（记者陈晨）元宵节过后，各地劳务市场迎来用工高峰。记者在陕西采访了解到，当地用工市场需求旺盛，但结构性矛盾依然突出，技术操作工等三类岗位缺工较为严重。
据陕西省劳务交流指导中心主任付鲲鹏介绍，根据人社部门对陕西２６０家企业调查显示，８５％的企业在春节后２个月内有用工计划，３３．５％的企业计划在春节后半个月内招用新员工。从西安、咸阳、宝鸡等地春节后举办的多场招聘会来看，进场招聘企业和提供岗位均超过去年，用工需求势头旺盛。
与此同时，供需结构性矛盾依旧突出，制约了人岗对接。记者了解到，在西安、宝鸡、咸阳、汉中４市春节后举行的招聘会中，用人单位共有７８７家次，场均超过１００家，现场求职人员２．４万人次，但达成就业意向的比例仅占招聘需求的１４．４％。
付鲲鹏表示，从西安等４市１２０户重点行业企业监测数据看，目前缺工岗位主要分布在商业和服务类岗位、专业技术类岗位和技术操作工３个职业，分别占缺工总人数的４６．９％、２２．６％和１７．７％。市场营销、机械、工商管理等专业的劳动力供给小于需求，并有加剧趋势。
