“诚信证”是否值得推广？

　　刘兴勤在接受记者采访时把“诚信证”说成学校思想政治教育中的一个“亮点”，今后还想继续扩大“诚信证”在用人单位中的认知度。而记者在《兰州石化职业技术学院学生诚信证实施办法》中也看到，学生诚信证将作为学生评优奖励、就业推荐及用人单位选聘的重要依据。学校的学生们提出了相反的意见。

　　学生：学校有校纪校规，如果我们违反了，自然会接受相应的处罚。但如果把违规行为全部算成“不讲诚信”，上升到道德范畴上，并且提供给用人单位，这让我们即使走上社会都会感觉到抬不起头。

　　同学们说，拿这张“诚信证”，学校还要收取每人五块钱。校方说，这都是正常工本费。

　　校方：就像咱们买一本书一样，那就是市场，考虑到你要使用，你要是感觉到合理，那你就买这个东西。

　　关于德育因素纳入学生考核范围、定量考核的讨论由来已久，教育专家、中国青年政治学院教授刘卫兵说，所谓“诚信证”，操作起来难度不小。他同时也担心，如果这样的评价推广起来，带来的问题恐怕更多。

　　刘卫兵：是一个大致模糊的判断还是一个定量的判断？你想想学校的工作量，这个难度不是一般的大，谁来操作这个事情？也许这个出发点是好的，但是如果这个诚信证真的实行，当然带来很大问题。

　　比如说一个班50个人，都在同一个背景下学习，也没碰到过什么惊天动地的事情，我们怎么知道他的普遍各方面的表现呢？他们是变动中的，并不等于在这方面它的水平一定低。