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摘要 : 据中国之声《新闻和报纸摘要》报道,陕西省安康市紫阳县在党的群众路线教育实践活动中建立政务服务中心,集中办理审批事项,方便群众办事;建立社情民意调查中心,保障干部作风建设常态化。”  同时,紫阳县还收录全县城乡居民、包括外出务工人员固定、移动电话18万部,成立了社情民意调查中心,建立到镇、到村(居)、到组、到部门的数据库。

  央广网北京12月3日消息(记者雷恺)据中国之声《新闻和报纸摘要》报道,陕西省安康市紫阳县在党的群众路线教育实践活动中建立政务服务中心,集中办理审批事项,方便群众办事;建立社情民意调查中心,保障干部作风建设常态化。14-12-5 新闻和报纸摘要全文>>>

  陕西紫阳县珍珠村的小伙子陈长安想在紫阳县城开一家小吃店,他怎么也没想到,当天下午递交的申请,第二天,紫阳县政务中心就短信通知他,开小吃店需要的全部手续都办完了:“这太方便了!以前要跑四五个单位,现在这一个地方就可以把所有东西办完,把东西递上去就不用管了。”

  为解决行政审批中的暗箱操作等老大难问题,紫阳县主动公开县级权力清单,把分散在48个部门的408项审批服务事项全部纳入政务服务中心集中统一办理,中心实行一个窗口收费,系统自动生成缴费单据,彻底杜绝了人情减免和乱收费。紫阳县委书记王晓江:“解决了过去干部在工作中推诿扯皮、吃拿卡要、生冷硬蹭等陋习,极大地密切了党群关系、干群关系,方便了群众、提高了效率。”

  同时,紫阳县还收录全县城乡居民、包括外出务工人员固定、移动电话18万部,成立了社情民意调查中心,建立到镇、到村(居)、到组、到部门的数据库。依托大数据,紫阳县建立快捷客观的干部作风监督考核评价体系。两年来,紫阳县有56名县镇干部被诫勉谈话,5名拟提拔干部被“一票否决”。紫阳县委书记王晓江:“群众的满意度决定着干部的考核,决定着干部的升迁去留,从制度上倒逼干部眼睛始终朝下,是干部为群众服务成为自觉、成为常态。”

编辑:刘超

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